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UVN Position: Integration

14. März 2017

  • Interkulturelle Kompetenz von Erziehern und Lehrkräften aller Schulformen systematisch fördern.
  • Sprachförderung und Wertevermittlung frühzeitig und verpflichtend in allen Bildungseinrichtungen gestalten.
  • Das erfolgreiche niedersächsische Projekt „Elternmoderatoren“ wieder auflegen.
  • Mehr junge Menschen mit Migrationshintergrund fit für die Duale Ausbildung machen.

Zur Fachkräftesicherung in Niedersachsen setzen sich die UVN für eine schlüssige und ausgewogene Gesamtstrategie aus Bildung, Aktivierung von Arbeitskräften im Inland sowie gesteuerter Zuwanderung ein. Deutschland und Niedersachsen sind für Einwanderer attraktiver als je zuvor.. Die Politik muss dafür Sorge tragen, dass alle Institutionen des Bildungssystems und der Arbeitsverwaltung konsequent auf die Herausforderungen einer Gesellschaft, die von Einwanderung geprägt ist, vorbereitet werden. Hierfür braucht es flächendeckende, systematische Strukturen.

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